Desde esta perspectiva, el primer planteamiento del recurso humano como prolongación instrumental, se convierte realmente en hacienda intelectual y finalmente en capital psicológico 53. Es este expansión el que ha posibilitado toda una camino positiva, conceptual y empírica, en las relaciones entre la empresa y las nuevas condiciones organizacionales https://tysonzmyjr.thenerdsblog.com/34086106/5-elementos-esenciales-para-analisis-puesto-de-trabajo-ejemplo